Alfabetyczna lista firm i organizacji, z którymi współpracowałem realizując szkolenia, treningi, warsztaty, coachingi, team coachingi, mentoringi, seminaria, konferencje oraz wdrożenia projektów biznesowych:

∗ Akademia Leona Koźmińskiego ∗ AMGnet ∗ Amicus ∗ Arcelor Mittal ∗ Atmosfera ∗ Auchan ∗ AXA Polska ∗ Bank Gospodarstwa Krajowego ∗ Bull Polska ∗ Cefarm. Centrala Farmaceutyczna ∗ Centrum Nauki Kopernik ∗ Centrum Rozrywki MK Bowling ∗ Chevrolet Poland ∗ Cinema City Poland ∗ Color Trading (Arkray Group) ∗ Danske Bank Polska ∗ D.A.S Towarzystwo Ubezpieczeń Ochrony Prawnej ∗ Douglas Polska ∗ DZ Bank ∗ Empik ∗ Fabryka Trzciny. Centrum Artystyczne ∗ Flextronics ∗ Forever Living Products Polska ∗ Forum Analiz Energetycznych ∗ Gaz-System ∗ Grupa Przedsiębiorstw Eres ∗ Grupa PZU ∗ Handelsbanken ∗ Hawełka ∗ Hochtief Polska ∗ Hortex ∗ ING Bank Śląski ∗ ING Inwestycje Finansowe ∗ International Institute of Molecular and Cell Biology ∗ Ipsos Polska ∗ KFK. Krajowy Fundusz Kapitałowy ∗ Krajowa Izba Gospodarcza (KIGNet) ∗ Ministerstwo Środowiska ∗ Najwyższa Izba Kontroli ∗ Nycomed ∗ Oracle Polska ∗ Pilkington ∗ PKO TFI (Credit Suisse) ∗ Pliva. Teva Group ∗ Plus Bank ∗ Politechnika Warszawska ∗ Polkomtel ∗ Polski Ogród ∗ Potocka Entertainment (Teatr Sabat) ∗ Powiatowe Urzędy Pracy ∗ Real ∗ Re/Max Polska Południe ∗ Savills ∗ SpenglerFox Warsaw ∗ Stowarzyszenie SOS Wioski Dziecięce w Polsce ∗ Telekomunikacja Polska ∗ Teva Polska ∗ Totalizator Sportowy ∗ Trattoria ∗ Uniqa ∗

„Sesje couchingu z Mariuszem były bardzo ciekawym i inspirującym, a przez to niezmiernie wartościowym doświadczeniem. Jego podejście pozwala rozwinąć się nie tylko w sensie zawodowym, ale również osobistym. Poza tym jest niezmiernie ciekawą osobą, z którą można przegadać długie godziny” – Krzysztof Łukaszuk, CEO, HYCOM S.A.

„Polecam Mariusza do współpracy. Jego podejście do projektów, zaangażowanie i profesjonalizm wymagają najwyższego uznania. Mariusz posiada bardzo duże doświadczenie i obszerną wiedze, z której każdy, kto ma z nim przyjemność uczestniczyć w różnych projektach, na pewno skorzysta nie tylko w biznesie, ale także w życiu osobistym. Bardzo dziękuję Ci Mariusz za współpracę” – Paweł Reichelt, Head of Electronic Banking Department, Plus Bank

„I have worked with Mariusz as a board member of Chevrolet Nordic Cluster. Mariusz provided training, coaching and consulting to the Board and Senior Leadership Team to help effectively address the HR challenges of rapid growth and geographic expansion. He helped to successfully shape a peak-performing organisational culture based on high employee engagement and effective leadership. It was a pleasure to work with him” – Tomasz Czyszczoń, Head of Business Development, JATO Dynamics

„Profesjonalizm zawodowy, wiedza i doświadczenie. Praca z panem Mariuszem jest inspirująca nie tylko w obszarze rozwoju zawodowego, ale także osobistego” – Anna Wójcik-Wolska, Deputy Director for HR and Administration, ASTOR.

„Pan Mariusz jako coach w procesie coachingowym zadbał o zachowanie jak najwyższych standardów pracy dla firmy oraz osób coachowanych. Uzgodnione zostały cele dla organizacji, harmonogramy sesji coachingowych oraz feedback po procesie dla osób coachowanych jak i dla Zarządu jako sponsora projektu. Jako coach Pan Mariusz udziela bardzo konstruktywnych feedbacków coachingowych, które są cenne nie tylko w rozwoju osób coachowanych, ale i też dla organizacji; które mogą być cennym zasobem i prowadzić firmę do systemowych zmian w elementach kultury organizacji.” – Dyrektor ds. Zarządzania Zasobami Ludzkimi (przemysł spożywczy)

„Serdecznie polecam Pana Mariusza jako coacha i trenera. Pan Mariusz posiada rozległą wiedzę w szczególności w zakresie zarządzania i stosowania różnych narzędzi coachingowych. Współpraca z nim procentuje przez wiele lat. Jako coach jest osobą bardzo profesjonalną, jednocześnie wspierającą i wymagającą” – Małgorzata Maludzińska-Smolińska(LION), Dyrektor Biura Kadr i Szkoleń, Ministerstwo Środowiska

„Mariusz is a very careful and accurate observer, which makes him an excellent coach. He’s open and direct, he shares his thoughts in a straightforward way. Mariusz has extensive experience and wisdom, both professional and private. During our coaching sessions, he was constantly pushing me outside the comfort zone, which I’m very grateful for. I really appreciated his holistic approach which helped me to look at some issues from different angle and overcome some prejudices. The coaching process was based on openness, honesty, trust but also hard work” – Piotr Chojnacki, UX and Research Director, efigence S.A.

„Pan Mariusz okazał się ekspertem, który zapewnił wysoką efektywność spotkań coachingowych z uwagi na biegłą znajomość narzędzi i metod, rzetelne podejście do realizowanych obowiązków, a także przyjazną atmosferę wspierającą zmianę. Podczas realizacji projektu dał się poznać jako osoba uważna, przygotowana do trudnej pracy, zachowująca pozytywne nastawienie do osób z nim współpracujących. Oceniam współpracę z panem Mariuszem Cyzio jako cenne doświadczenie dla organizacji w procesie rozwoju jej zasobów i kształtowaniu kompetencji kluczowych pracowników.” – Dyrektor Biura Kadr i Szkoleń (administracja państwowa)

„Pan Mariusz doskonale rozumie realia biznesowe przedsiębiorstwa i warunki w jakich funkcjonuje kadra menedżerska. Prowadzone procesy coachingowe i team coachingowe oceniam wysoko pod względem merytorycznym, etycznym i relacji z uczestnikami. Wiedza, doświadczenie oraz zaangażowanie świadczą o wysokim profesjonalizmie.” – Prezes Zarządu (przemysł motoryzacyjny)